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À propos de moi :
Amener les entreprises à intégrer des nouveaux processus intégrant la contribution de chacun, développant le sentiment d'appartenance, Encourageant la responsabilisation. À 42 ans, avec une belle carrière de responsable informatique dans une multinationale, j'ai décidé de mettre à profit mon expérience et mes compétences multiple aux services des TME/ETI. J'ai alors entrepris de me reconvertir en tant que coach professionnel et d'équipe certifié RNCP. Mon expérience de la vie d'entreprise couplée à mon approche de coach me permet un accompagnement adapté à la complexité de votre structure. J'aspire à changer la vision de notre société en apportant des outils psycho-sociaux, managériaux et positifs qui puissent créer un monde de demain plus collaboratif et respectueux de chacun.
Les piliers de mon expérience
L’objectif est de permettre à votre entreprise plus de performance en prenant en compte le mieux-être et l’aisance relationnelle.
En résumé : je désire créer les conditions pour réduire les distances (relationnelles, physiques), de vos salariés.
Mon offre de service
Lors de mes interventions je m'appuie sur :
- des techniques classiques (coaching individuel, d'équipe, formations)
- Apprentissage de la flexibilité psychologique.
J'anime des parcours individualisés et personnalisés en relation avec des démarches de Qualité de Vie au Travail (QVT) selon la modalité pédagogique innovante.
Caractéristiques
Critères particuliers
- Qualification Digispin actuelle : Bronze
- Offre des services prédéfinis : Non